Projecten

Hier vindt u een kleine greep uit recente opdrachten en projecten

Specifieke opdracht:

- Updaten van het Arbeidsreglement

- Optimalisatie van de loonkosten door het invoeren van tijdsregistratie (Geodynamics), mobiliteitsuren en extra legale voordelen

- Communicatie naar de werknemers van de nieuwe werkwijze, contracten en policies

- Begeleiding in de overstap naar een nieuw sociaal secretariaat (Salar > SD Worx)

"Stéphanie is een aangenaam persoon die kennis en discretie hoog in het vaandel draagt. Professionalisme ten top!"

Finance & HR Manager (vaste functie):

- Lid van het managementteam voor de afdelingen Finance & HR

- Volledige verantwoordelijkheid over de payroll, HR-administratie, dossiers tijdelijke werkloosheid, langdurige afwezigheden, opleidingen

- HR-rapportering en het opstellen & opvolgen van de HR-budgetten voor 25 werknemers (arbeiders & bedienden)

- Uitstippelen van het lange termijn HR beleid in samenwerking met het management

- Opstellen en rapporteren van het maandelijkse financieel dashboard

- Opvolgen van subsidiedossiers, bankdossiers, fleetcontracten,...

Specifieke opdracht:

- Opvolgen van het volledige HR-beleid (payroll, HR-administratie, aanwervingen, beheer van opleidingen, functioneringsgesprekken,...)

- Digitaliseren van HR processen rond afwezigheden

- Opvolgen financiële administratie, dagelijkse boekhouding, BTW-aangiftes, betalingen, cashplanning, bankdossiers,...

- Begeleiding en implementatie van een nieuw boekhoudprogramma (Adsolut - Wolters Kluwer)

"Stéphanie denkt mee en biedt oplossingen op maat van A tot Z. Vertrouwelijke zaken zijn bij haar in goede handen."